Mi, győri munkaadók, úgy gondoltuk  már csak a miskolci csoportos tájékoztatón való tömeges megjelenés alapján is, hogy jóval többen szánják el magukat a tesztírásra, de csupán 51-en vállalkoztak rá. Igaz, hogy az első csoportból mindössze 20 főt szeretnénk kiválasztani, de nagyobb merítési lehetőségre számítottunk. A következő csalódást az jelentette, hogy a tesztek nagyon gyengén sikerültek: 74-75 százaléknál jobbra senki sem írta meg. Hozzáteszem: kipróbált, szakmailag megalapozott tesztekről van szó, amelyeket a nálunk dolgozók magasabb szinten szokták teljesíteni. S hogy a jóról is szóljunk: mindezek után az első 30 emberrel való személyes találkozás kellemes csalódás volt. Már eleve az, hogy mind a 30-an eljöttek. Ezen túlmenően érdekelték őket az itteni cégeknél alkalmazott technológiák, sokoldalú kérdéseket tettek fel – mondta el az elnök.
Érdekelt bennünket, mégis milyen tesztkérdések jelentettek túlzott akadályt a borsodi álláskeresőknek.
– Főképp az általános tudásszint felmérését jelentő, egyébként rendkívül egyszerű feladatok, mint 4-5 szám összeadása, szorzás, osztás, általános iskolai szintet meg nem haladó logikai feladatok, mint „tedd ki a következő számok közötti műveleti jeleket”. A szakmai rész, mint a gépipari rajzok, ábrák értelmezése, kicsit jobban sikerült.  írja boon.hu